Analisis Kompetensi Karyawan Bagian Administrasi Pada PT. PERMATA MOTOR GROUP INDRAMAYU
Abstract
Tujuan_Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : (1) Bagaimana kondisi kompetensi
karyawan di bagian Administrasi PT. Permata Motor Group. (2) Bagaimana cara
meningkatkan kompetensi karyawan di bagian Administrasi PT Permata motor group.
Desain/Metode_ Metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif.
Temuan_Dalam hasil pengamatan penulis menemukan beberapa faktor yang mempengaruhi
kompetensi karyawan yaitu berupa kurangnya Pengetahuan, Pemahaman dan Keterampilan
yang berpengaruh besar terhadap kompetensi karyawan terutama pada bagian administrasi
pada PT. Permata Motor Group Indramayu.
Implikasi_ Manfaat penelitian ini bisa memberikan gambaran untuk bahan evaluasiterhadap
kompetensii karyawan bagian administrasi pada bagian administrasi PT. Permata Motor
Group Indramayu
Originalitas_ Penelitian ini baru pertama kali dilakukan penulis di PT Permata
Motor Group Indramayu.
TipePenelitian_ Studi Empiris