[1]
Nirmalasari, L. and Permadi, A. 2018. Menurunkan Tingkat Intensi Turnover Karyawan Melalui Peningkatan Kepuasan Kerja dan Mengurangi Stres Kerja. Prosiding FRIMA (Festival Riset Ilmiah Manajemen dan Akuntansi). 1 (Feb. 2018), 546 - 552. DOI:https://doi.org/10.55916/frima.v0i1.240.